2016易科士“端午节”放假通知

2016/5/30 9:15:10 | 1752 次阅读

公司全体员工：根据《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》和公司实际情况，经领导研究决定，现将“端午节”放假时间具体安排如下：放假时间：2016年6月9日（星期四）——2016年6月11日（星期六）放假，共3天。2016年6月12日（星期天）正常上班。请各部门负责人和员工注意做好放假期间工作安排及安全工作

易科士借互联网之力推动高校就业管理

2016/5/26 16:47:59 | 1705 次阅读

随着高校扩招，每年毕业生数不断增加，毕业生就业情况管理工作量与工作难度也成倍增长。许多高校现在对毕业生就业情况的管理还存在的许多不足，面对庞大的就业信息量，高校就业系统的出现，无疑是解决问题的助手。而互联网是推动就业系统出现的有利保障。互联网特点：1.互联网能够不受空间限制来进行信息交换2.信息交换具有

企业应用感应卡门禁的十大理由

2016/5/24 15:21:37 | 2177 次阅读

随着高科技蓬勃发展，智能化管理已走进人们社会生活，一座座智能化大厦拔地而起，适应信息时代需要，作为跨世纪使用的建筑与办公环境，必须在功能上满足当前和未来发展需求，成为文化和经济发展基础。门禁管理，就是保障其环境氛围最好的工具。感应式IC卡出入管理控制系统（简称门禁），具有对门户出入控制、实时监控、保安

智慧火锅使用教程

2016/5/19 11:30:46 | 2060 次阅读

人类经历农业革命、工业革命、科技革命，走进如今智慧时代，迎接智慧革命！科技日新月异，智慧时代不告而来，它的到来改变着环境、生活、交通、美食有着智慧交通、智慧电器、智慧办公、智慧火锅 是的，科技让火锅变得很智能！怎样智慧？—使用智慧餐台的火锅，很智慧！什么是智慧餐台？—智慧餐台，基于RFID物联网技术的、为

为高校服务，易科士就业系统新升级

2016/5/17 14:03:42 | 2539 次阅读

一个系统的开发、升级、扩充，背后包含着多少研发者、测试者的心血，他们熬了多少个昼夜，掉了多少根头发，这些我们都可以不用知道；只需知道这个系统功能越来越强大，操作越来越方便，用着越来越贴心，就够了。不管是什么软件系统，都是从无到有，从难到易，从遥远到我们身边。易科士高校就业系统，亦是如此！一个贴近高校

解读嵌入式智慧餐台备受火锅行业追捧的秘密

2016/5/12 16:20:48 | 1954 次阅读

智慧餐台，基于RFID物联网技术的、为火锅行业打造的易科士智能火锅系统，通过一系列智能化、自助化的应用设备，实现自助点餐、极速智能结算、在线订单管理、营业报表统计等强大功能。为火锅企业翻台率的提升、经营成本的降低、消费体验的提升，以及门店经营的准确把控提供强有力地支撑。嵌入式智慧餐台，仅为智慧餐台中一类

易科士微就业—开启就业服务“微”时代

2016/5/9 14:39:44 | 2229 次阅读

强化就业服务是做好高校毕业生就业工作的重要手段之一。高校就业系统的出现，促使高校就业管理从手工走向智能，传统繁琐冗杂的就业服务一去不再。近年来，随着互联网的普及，新媒体崛起，高校就业管理系统，从PC端扩大到移动端，已经成为一种趋势；“微就业”一词进入高校就业服务视野。探索运用微信平台等新媒体技术为高校

恭贺哈尔滨锅锅市集/兰州都味尚品火锅盛大开业！

2016/5/5 14:33:05 | 2503 次阅读

就在4月29日 赶在春天的尾巴，4月的尾巴 2家火锅美食携智慧餐台快速结算系统盛大开业！你以为是一南一北吗？NO！这是俩北！——兰州都味尚品火锅、哈尔滨锅锅市集火锅兰州不仅有拉面、羊肉泡馍；也有火锅，还是智能火锅！ 都味尚品火锅：都味尚品火锅开启兰州智能火锅新时代！ 就餐环境 结算台除科技感，更充满制服诱惑使用

易科士2015年优秀员工“甲米普吉游”

2016/5/4 11:52:21 | 2017 次阅读

为加强企业文化建设，激励员工的敬业精神，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感，不断增强企业向心力和凝聚力，望所有员工再接再厉。易科士公司特对2015年9名优秀员工进行表彰，以奖励形式鼓励公司全员奋斗进取，厚积薄发，力争上游。就在4月19日，9名优秀员工在公司陈经理带来下，自成都飞往泰国，开启一场 “易科士优

2016高校就业系统（成都易科士）培训及改进建议交流会圆满落幕

2016/5/3 15:13:00 | 2107 次阅读

为促进高校就业系统多元化，进一步完善高校就业系统；易科士利用互联网平台，深耕就业系统领域，助力就业管理线下转至线上，简化高校就业工作，带领四川各大高校就业管理走向智能化、科技化、信息化！特于4月28日在成都温德姆豪廷大酒店举办以“关注就业，管理创新”为主题的2016高校就业系统（成都易科士）培训及改进建议交